Alternance Assistant contrôle de gestion sociale H/F

Date de publication :
Type de contrat : Alternance
Client : CHAUSPORT
Localisation : Tourcoing (59)
Hauts-De-France
Présentation :


SPODIS, avec plus de 2000 salariés, recherche pour ses enseignes JD Sports (enseigne internationale spécialiste de streetwear, plus de 350 magasins en UK et 70 en France), CHAUSPORT (filiale française proposant les plus grandes marques de sportswear avec 69 magasins), SIZE ? (4 magasins en France) et Foot Patrol (1 magasin), pour le siège situé à Tourcoing (59) un(e) :

 

Assistant(e) Contrôle de gestion sociale H/F

Mission :

Le poste à pourvoir dans le cadre d'une alternance (contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation).

Rattaché(e) à la business analyst SIRH, vous intervenez sur des missions liées au contrôle de gestion sociale et au déploiement du projet SIRH pour nos magasins et pour les services centraux.

Au quotidien, vos missions sont les suivantes :

·         Contrôler les données RH pour les magasins

·         Consolider les données pour les 4 enseignes

·         Produire des tableaux de bords mensuels pour l'index égalité hommes femmes et le bilan social

·         Répondre aux demandes simples/ ponctuelles de production de données RH

·         Participer à la documentation des process et règles de gestion pour la production de rapports légaux annuels

·         Accompagner les magasins dans l'utilisation de l'outil SIRH

·         Être en relation avec l'éditeur de la solution

 

Ces missions pourraient être amenées à évoluer.

Profil :

De formation BAC +4/+5 en contrôle de gestion sociale, contrôle de gestion, système d'information ou ressources humaines : vous avez une appétence pour les chiffres et l'analyse, et souhaitez acquérir une expérience en ressources humaines.

Vous avez un bon niveau d'excel.

La rigueur, la réactivité et la discrétion sont des atouts qui vous permettront de mener à bien vos missions.


A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.